Categoría: Visto en Prensa

Sin contar a Cataluña que no lo ha presentado aún, el presupuesto sanitario de las comunidades autónomas sigue siendo un 2,91 por ciento, de media, menor con respecto a 2010, aunque ha aumentado un 4% de media para 2016.
El M. de Sanidad ha hecho pública la plantilla provisional de respuestas correctas del examen MIR. Desde hoy y hasta el jueves, se abre el plazo de impugnación, y el 1 de marzo se publicará el listado de respuestas definitivas.
La Justicia sentenció que parte de la unificación hospitalaria no se ajusta a Derecho. El SAS presentó el recurso y dos días después lo retira. Ahora falta el cese por incompetente del Gerente del C. H. de Huelva y replantear todo el proceso de fusión.
La acusación pide penas de hasta 10 años de inhabilitación especial. La médico beneficiada trabajó a las órdenes de una hermana de la consejera de la Junta María Jesús Montero.
Tras la celebración, el pasado sábado día 6 de Febrero, de las pruebas selectivas de la convocatoria 2015/16 de plazas de formación sanitaria especializada, son varias las fechas posteriores a tener en cuenta.
9.125 personas realizaron ayer en Sevilla las pruebas para aspirar a las plazas de facultativo. 5189 por la mañana - FEAs - (79,5% de los llamados) y 3.936 por la tarde - facultativos de Atención Primaria y MF de Urgencias H - (70,3% de los llamados).
Las 100 plazas inicialmente ofertadas por CAMPUSCESM a afiliados de la Confederación para realizar el máster oficial universitario en Dirección y Gestión Sanitaria se han cubierto en su totalidad, por lo que CampusCESM ha decidido ampliar el cupo en 20 má
A falta de 24 horas del examen para la OPE, el SAS dispone en su página web, la distribución en las distintas facultades de los opositores por aulas y por apellidos.
Nota de Prensa del Sindicato Médico de Huelva criticando el recurso presentado por el SAS a la Sentencia que anulaba parte imortante de las actuaciones realizadas por el Gerente en el caso de la Fusión de Hospitales de Huelva.
Un juzgado Contencioso de Huelva ha condenado al SAS por eludir la normativa establecida en la Bolsa de Empleo temporal, que señala que "los contratos se ofertarán por orden decreciente de puntuación". El fallo obliga a mantener el contrato a un pediatra

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