Colectivo: Otros Facultativos

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Por una parte, la Asoc. del Defensor del Paciente dice que ni los médicos, ni los pacientes, tienen desde hoy cobertura de la póliza de Responsabilidad Civil por no haberse renovado y por otra, el SAS dice que los profesionales siempre están asegurados.
Así lo contempla el Plan de Alta Frecuentación para agilizar las Urgencias y la atención a domicilio. Bla, bla, bla... ¿Qué os parece si contamos cuántos profesionales contratan en cada centro?.
Temor a un baremo docente no ajustado a la realidad del clínico. Los nuevos criterios para ser profesor universitario inquietan a los decanos de Medicina. Aunque son incompletos, son más exigentes en cuanto a los requisitos en investigación.
El primer paso fue la unificación de las gerencias del Macarena y Virgen del Rocío en 2012. Posteriormente se produjeron traslados y nombramientos de direcciones únicas.
El Gobierno de Susana Díaz promete una medida con informe en contra de sus propios servicios jurídicos y con la amenaza del recurso en el TC. Incluso aunque no fuera recurrida, para el grueso de la plantilla no sería una realidad con el inicio del 2017.
La norma busca garantizar los principios de universalidad, solidaridad e igualdad, así como una "financiación suficiente" para el sistema. Palabras, palabras, palabras.
Ayer se reunieron miembros de las plataformas con el consejero. Aquilino Alonso reconoció que la fusión ha sido un fracaso y que no tendrán problema en dar marcha atrás. Candel exige la dimisión de Martín Blanco y los directores de unidades de gestión.
Elaboramos un documento que explica cómo se han considerado los días 24 y 31 de diciembre a efectos de festivo a lo largo de los años y la discriminación que sufre el SAS respecto a la administración general de la Junta y del Estado.
CESM considera que la Validación Periódica de la Colegiación puede ser un elemento positivo en la garantía de la calidad profesional de los servicios que prestan los médicos y actualmente que no es obligatoria su realización.
Publicado en el BOJA una Resolución de la Universidad de Granada con la Oferta de Empleo Público (OEP) Complementaria del personal docente e investigador con vinculación permanente para el año 2016: Plazas vinculadas al Servicio Andaluz de Salud.

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