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El apoyo al profesional sanitario en su práctica médica diaria mediante formaciones acreditadas, asesoramiento, útiles de consulta o actualidad científica, entre otros recursos, forma el principal objeto del acuerdo firmado.
El abuso de los contratos eventuales debe terminar y la normativa que regula las prestaciones durante el embarazo, el parto y la lactancia debe sufrir las modificaciones necesarias para garantizar la igualdad de la mujer en el ámbito sanitario.
Tras una mesa sectorial desastrosa en la que el SMA y los demás sindicatos se opusieron a la principal propuesta del SAS, la Administración sorprende con una nota de prensa que no responde en absoluto a lo sucedido en dicha mesa.
No se puede gestionar la Sanidad Pública andaluza ignorando las sentencias judiciales, obviando la LOPS (ley de Ordenación de Profesiones Sanitarias), faltando a la más mínima lógica empresarial y respondiendo solo a intereses poco claros.
SMA, CSIF, CCOO y UGT convocan nuevas movilizaciones para exigir al SAS el pago de la productividad íntegra de 2019. Desde el SMA seguimos pidiendo el paso del CRP a masa salarial fija.
Ante la incapacidad del SAS para baremar todas las publicaciones, ponencias o capítulos de libros realizados con gran esfuerzo por nuestros compañeros, el SAS decide eliminarlos del baremo.
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Durante la mañana de hoy martes y en centros sanitarios de toda Andalucía, los cuatro sindicatos representados en la Mesa Sectorial - SMA, CSIF, CCOO y UGT- se han concentrado para protestar por el "robo en el CRP" por parte del SAS.
Los cuatro sindicatos de Mesa Sectorial se unen ante una situación sin precedentes y que provoca hartazgo entre los profesionales. El próximo día 11 de mayo, y en centros sanitarios de todas las provincias de Andalucía.
Además de este recorte salarial encubierto, el SAS se ha negado a proporcionarnos a los sindicatos los listados del CRP que veníamos recibiendo todos los años y cuando anunciamos denuncias judiciales proporciona a cada trabajador el informe de su CRP.

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