La mitad de los MIR que terminan su residencia lo hace en Madrid, Andalucía y Cataluña.
Desde el Centro de Estudios del Sindicato Médico de Granada han elaborado un informe sobre los MIR que si no han abandonado estarían en condiciones de terminar su formación como especialistas en este mes de mayo.
El Centro de Estudios del Sindicato Médicos de Granada (CESM Granada) ha realizado un estudio sobre los médicos internos residentes (MIR) que terminan su residencia justo en estas fechas, en el que pone de manifiesto que la mitad de estos residentes, el 51,5 por ciento según sus estimaciones, lo hace en las comunidades de Madrid, Cataluña y Andalucía, mientras que Ceuta y Melilla, La Rioja y Cantabria son los lugares donde el número de médicos que pueden terminar es menor.
“En total, 6.333 médicos eligieron plaza hace unos años y si han completado el periodo de residencia habrán acabado en estos días, en concreto el pasado día 20 de mayo”, explica CESM Granada, que añade que eran 6.695 el año pasado, 6.981 el año 2015, 6.981 en 2014, 6.649 en 2013 y 6.112 en 2012, aunque “se conoce que un pequeño porcentaje abandona la residencia por diferentes motivos”.
Según detalla el sindicato, Medicina de Familia, Pediatría, Medicina Interna y Anestesiología son las especialidades que más médicos podrían terminar y, por el contrario, Bioquímica Clínica, Hidrología Médica e Inmunología las pueden concluir el menor número de médicos.
Por otra parte, los médicos que pueden terminar este año (6.333), son 362 menos que los 6.695 que podían terminar el año pasado y 558 menos que los 6.891 del año 2015 y los 6.891 del año 2014; además, son 316 menos los que podían terminar el año 2013 (6.649) y son más que los que podían terminar en el año 2012 (6.112).
Por último, CESM Granada recuerda que es necesaria “una planificación responsable de las necesidades de médicos especialista, para poder cubrir el importante número de plazas que por jubilación quedarán vacantes entre los próximos diez años; esperemos los nuevos MIR sean suficientes y que no emigren en gran número a países de nuestro entorno con mejores condiciones laborales y profesionales”.
Puedes descargar el informe completo aquí
Fuente: Acta Sanitaria